원스팜은 지역 고교 취업 학생 채용 확대를 통해 2024년 3명, 2025년 4명의 취업 실습생이 원스팜으로 찾아와 취업의 길을 걷게 됐다고 밝혔다.

이번 결정은 ‘젊은 피’ 수혈을 통한 현장 세대교체의 발돋움이자 지역사회와 함께 성장하기 위한 원스팜의 의지를 보여준다.

원스팜은 이미 일학습병행제 ‘우수현장교사 보유 기업’으로 선정된 바 있으며, 채용 학생들에게 P-tech 과정과 고숙련 마이스터 과정을 연계해 학업과 실무 경험을 병행할 수 있는 제도를 적극 운영한다. 이를 통해 개인 역량을 강화하고 장기적인 경력 개발 기회를 보장한다는 점에서 소멸예정지역의 중소기업 취업 전선에 새로운 패러다임을 제시하고 있다.

전통식품 제조 명인이자 한식·발효 분야의 대가로서 기업가임에도 배움의 길을 걷고 있는 원스팜의 김은희 대표이사는 “원스팜은 미래 세대와 함께 성장하는 기업이 되고자 한다”며 “젊은 인재들이 즐겁게 일할 수 있는 일터를 만들고, 지역사회에 활력을 불어넣는 데 앞장서겠다”고 밝혔다.

이번 채용 확대는 원스팜이 지속적으로 추진해온 즐거운 일터 조성, 세대교체를 통한 혁신, 인재 양성을 통한 상생 노력의 일환으로, 지역 청년계층에 대한 일자리 제공은 물론 기업 자체의 경쟁력 강화에도 크게 기여할 것으로 기대된다.


출처 : 원스그룹