세계를 선도하는 기술 기업 HCL 테크놀로지스(HCL Technologies, HCL)가 최고 수준의 종업원 참여와 인력 관행을 인정 받아 13년 연속 영국 최고의 고용주로 선정되었다.

우수고용주협회(Top Employers Institute)는 우수한 직원 환경을 제공하고 기업의 모든 수준에서 인재를 발굴 육성하며, 지속적으로 고용 관행을 최적화하기 위해 노력하는 전 세계 유수의 고용주를 발굴해 인정하고 있다.

우수고용주협회는 인력 관행의 우수성 인정에 관한 한 세계적 권위의 전문기관이다. 25년 전 설립된 우수고용주협회는 118개국의 1500여 기업을 인증한 바 있다. 이렇게 공인된 최고의 고용주들은 전 세계적으로 600만명이 넘는 직원들의 삶에 긍정적인 영향을 미치고 있다. HCL은 인재 전략, 인력 계획, 신규인력 교육, 학습 및 개발, 성과 관리, 리더십 개발, 경력 및 계승 관리, 보상과 복지 및 문화에 대한 평가를 거쳐 인증을 획득하는데 필요한 기준을 성공적으로 충족시켰다.

HCL은 2019년 1월 31일 런던 힐튼에서 우수고용주협회로부터 권위 있는 이 상을 수여 받았다. 우수고용주협회 CEO인 데이비드 플링크(David Plink)는 “2019년 인증 기업들은 인력을 최우선 순위에 둠으로써 특별한 종업원 환경을 입증해 보였고 이런 관행의 발전을 독려하고 있는 것으로 믿는다”며 “이들 회사는 탁월한 HR 우수성에 전념함으로써 업무 환경을 풍요롭게 하고 있는데 이 때문에 최고의 고용주로 선정돼 인정받았다”고 말했다.

HCL 테크놀로지스의 최고인사책임자인 아파라오(Apparao VV)는 “우리가 13년 연속 영국 최고의 고용주로 인정 받았다는 것은 HCL의 문화가 종업원을 최우선시한다는 증거이다”며 “HCL은 확고한 신뢰와 투명성 문화를 갖고 있으며, 이는 우리가 성장과 학습 및 우수성을 활성화할 수 있게 한다”고 말했다. 이어 “종업원 권한 부여와 참여는 지속적인 성장과 비즈니스 성공의 핵심이며, 이는 우리가 인력에 대한 지속적 투자가 중요함을 인식하고 있다는 것을 의미한다”고 덧붙였다.

HCL은 2007년 이래 지속적으로 영국 최고의 고용주로 인정받아 왔다. HCL의 독창적인 아이디어프레너십 문화는 13만2328 명의 아이디어프레너들에게 일상생활에서 혁신적 아이디어를 생각해내 협력하고 창조할 기회를 제공하여 고객의 비즈니스 문제를 해결할 수 있는 기회를 제공함으로써 아래로부터의 혁신을 촉진하고 있다. 이는 조직의 피라미드를 뒤집어 보고 고객의 비즈니스를 평가하고 이해하도록 최선을 다하는 최일선의 직원을 참여시키고, 능력과 권한을 부여한다는 기본적인 믿음에 기반을 두고 있으며 종업원들 사이에서 이루어지는 모든 상호작용에서 창출된 ‘가치 영역’을 강화할 수 있는 로드맵을 형성하고 있다. 

출처 : HCL 테크놀로지스(HCL Technologies)